PRICING

Pick a plan,
start free.

Pick a plan, start free.

Choose your ideal plan. No obligation, cancel anytime.

STARTER

$19

/mo

What’s included:

For individuals

1,000 API Calls/month

Email customer support

Storage 500MB

AI Models: 5/month

STARTER

$19

/mo

What’s included:

For individuals

1,000 API Calls/month

Email customer support

Storage 500MB

AI Models: 5/month

PRO

$29

/mo

What’s included:

2-10 Members

10,000 API Calls/month

Chat customer support

Storage 1GB

AI Models: 15/month

TEAM

$49

/mo

What’s included:

10+ Members

100,000 API Calls/month

Phone customer support

Storage 5GB

AI Models: 25/month

FAQ

We’ve got you covered

Wat is Leadstars?

Leadstars is hét Recruitment Marketing Bureau voor arbeidsbemiddelingsbureaus. Wij helpen bureaus groeien aan twee kanten van de markt: Met het JAM Systeem zorgen we voor een continue instroom van gekwalificeerde kandidaten. Met het CAS Systeem genereren we een voorspelbare stroom van nieuwe klanten en opdrachten. Beide systemen zijn volledig ingericht, meetbaar en draaien volledig geautomatiseerd, zodat jij je kunt richten op gesprekken en plaatsingen, niet op het zoeken naar leads of sollicitanten.

Wat voor bedrijven helpen jullie?

Hoe kan ik starten met Leadstars?

Hoe kan ik contact opnemen met Leadstars?

Wat is een Job Marketing Campagne?

Hoe werkt AI Sourcing?

Wat houdt Multi-Channel Job Distribution in?

Wat is Recruitment Marketing en waarom is het belangrijk?

Wat is het verschil tussen het JAM Systeem en het CAS Systeem?

Wat is ICP Outreach?

Wat is de B2B Ad Engine?

Wat is CRM & Automations?

Hoe start ik als arbeidsbemiddelingsbureau met Recruitment Marketing?

Wat doet Leadstars anders dan andere Recruitment Marketing Bureaus?

Hoe weet ik of Recruitment Marketing geschikt is voor mijn bureau?

TESTIMONIALS

Don’t take our word for it

"We struggled to find the right talent globally, but with their automated candidate ranking, we quickly identified top-notch candidates who perfectly fit our requirements."

John Smith, HR Manager at ABC Tech Solutions.

"We struggled to find the right talent globally, but with their automated candidate ranking, we quickly identified top-notch candidates who perfectly fit our requirements."

John Smith, HR Manager at ABC Tech Solutions.

As a fast-growing startup, we needed an efficient way to find skilled professionals from various regions. This AI tool exceeded our expectations."

Sarah Johnson, CEO of XYZ Innovations.

As a fast-growing startup, we needed an efficient way to find skilled professionals from various regions. This AI tool exceeded our expectations."

Sarah Johnson, CEO of XYZ Innovations.

"The platform's emphasis on diversity and inclusion impressed me, helping us create a more inclusive workforce."

Michael Chen, HR Director at Acme Enterprises.

"The platform's emphasis on diversity and inclusion impressed me, helping us create a more inclusive workforce."

Michael Chen, HR Director at Acme Enterprises.

Not finding what your’re looking for?

Ontdek de krachtigste groeimethode van 2026

Wij helpen arbeidsbemiddelingsbureaus groeien aan beide kanten van de markt. Met het JAM Systeem vullen we vacatures sneller dan ooit door actief, passief en slapend talent te bereiken via social media, AI-sourcing en vacaturedistributie. Met het CAS Systeem bouwen we tegelijkertijd een voorspelbare stroom van nieuwe klanten op via slimme ICP-outreach, data-gedreven advertenties en volledig geautomatiseerde opvolging.

Ontdek de krachtigste groei-methode van 2025

Wij helpen arbeidsbemiddelingsbureaus groeien aan beide kanten van de markt. Met het JAM Systeem vullen we vacatures sneller dan ooit door actief, passief en slapend talent te bereiken via social media, AI-sourcing en vacaturedistributie. Met het CAS Systeem bouwen we tegelijkertijd een voorspelbare stroom van nieuwe klanten op via slimme ICP-outreach, data-gedreven advertenties en volledig geautomatiseerde opvolging.

Ontdek de krachtigste groeimethode van 2026

Wij helpen arbeidsbemiddelingsbureaus groeien aan beide kanten van de markt. Met het JAM Systeem vullen we vacatures sneller dan ooit door actief, passief en slapend talent te bereiken via social media, AI-sourcing en vacaturedistributie. Met het CAS Systeem bouwen we tegelijkertijd een voorspelbare stroom van nieuwe klanten op via slimme ICP-outreach, data-gedreven advertenties en volledig geautomatiseerde opvolging.